请专家多建议,建议董事长给员工加薪!不要天天想着PUA员工和

现在很多年轻人真的很不像话了。如果他们没有钱，他们认为父母给的太少，或者企业和老板给的工资太低。事实上，很少有年轻人反思，可能是因为他们的专业素质和能力水平不够，所以他们的工资这么低。

即使是找工作的年轻人，大多从普通员工开始，可替代性强，工资低。由于个人能力有限或企业经营问题，很难成为正式员工、晋升和提高工资。

24日，《证券时报》发布了一份文件，称个人养老金账户时代即将到来。许多专家呼吁年轻人提前计划养老金，养成健康的消费和储蓄习惯。专家说，年轻人应该提前计划养老金，从第一份工资开始就有养老金意识。

姚专家的建议唯一适合的地方就是系统内的岗位，50岁还有很大的空间和机会。普通企业就业这些都不存在。企业喜欢招聘年轻人。他们可以996，有最好的创新思维，愿意给他们高薪。35岁以后，人的能力开始下降，逐渐成为被淘汰的对象。还有赚钱的机会吗？

例如，两天前，一些不知道从哪里来的“专家”开始建议“收回年轻人的财产继承权”。“专家”提出如此荒谬的建议的原因如下：

原因是：在最近的一个节目中，几位参与讨论的专家对当前房地产市场提出了几点建议，“专家不建议年轻人掏空六个钱包收取首付”“专家说买房比租房更划算”“专家说今年6月到10月是买房的好时机”，引起了很多评论者，

2、保守投资：开始尝试每月购买一些低风险的货币基金来获得收入。目前，互联网金融是一个很好的选择，年轻人有很强的接受新事物的能力。

一些网民说，他们立刻想到了艾滋病毒，也被称为人类免疫缺陷病毒，因为他们专门攻击免疫系统，他们也有免疫逃逸的能力。奥密克戎病毒确实与艾滋病毒相似，都是RNA病毒，一些专家推荐治疗新冠军的药物是治疗艾滋病的药物。

你认为这就结束了吗？不，他每天抱怨最多的是他的生活不好，没有高薪的工作。事实上，我们都知道，所谓的高薪，也需要你有相应的能力，而这个年轻人，似乎除了抱怨，没有其他的能力。

根据邓海清的理论，我们的工资应该与泰国和越南保持一致，那么美国、德国、日本和其他发达国家的收入不是更不合理吗？他为什么不让欧洲和美国的年轻人反思他们的专业素质和能力水平是不够的，所以他们有这么低的工资呢？

在采访中，为了以最低工资招聘年轻人，显然他们的工作很低，其他人也不愿意来。据说年轻人应该能够吃苦，公司会给你一个锻炼的平台，这是一个机会。

为什么不建议给年轻人减压呢？为什么不降低房价，高房价让许多年轻人选择平躺，高房价让年轻人的工资只够养活自己，工作的目的是为了生存吗？是否应该建议：减少专家收入和养老金，为90年代后和00年代后的年轻人提供创业精神？

这句话让网友炸锅，建议专家不要再建议了。直言“我们年轻的时候不赚钱，老了就爱发光吗？”更多网友表示，“我上班是为了钱，不要跟我谈理想，我的理想是不上班。”。请专家多建议，建议董事长给员工加薪！不要天天想着PUA员工和年轻人。

专家说，年轻时不应该为钱选择工作，专家知道吗？现实总是让我屈服3HFIT姚宁董事长提出，专家们说，他们年轻时不应该为了钱而选择工作。例如，年轻人只能得到10元做他们特别喜欢的事情，30元做他们不喜欢的事情。如果选择30元，年轻人其实牺牲了伟大的青春。张朝阳之前也有类似的观点，说年轻人不应该以赚钱为目标，而应该有其他的追求。专门写文章吐槽过了。

据彭博社报道，在美国，“与新冠共存”的成本远高于公共卫生专家的预测。今年以来，美国已有22.6万多人死于新冠病毒感染。长期的新冠病毒后遗症已成为与新冠病毒疫情本身“平行”的流行病。数百万人患有长期的新冠病毒症状。如果不开发更好的疫苗和治疗方法，这个数字将以数百万的速度增长。《美国新闻与世界报道》周刊透露，81%患有长期新冠军症状的美国成年人说他们的日常活动能力受损，25%的人说他们的日常活动能力“严重受损”。截至今年9月下旬，15%的美国感染过新冠的成年人目前患有长期新冠症状。

据彭博社报道，在美国，“与新冠共存”的成本远高于公共卫生专家的预测。今年以来，美国已有22.6万多人死于新冠病毒感染。长期的新冠病毒后遗症已成为与新冠病毒疫情本身“平行”的流行病。数百万人患有长期的新冠病毒症状。如果不开发更好的疫苗和治疗方法，这个数字将以数百万的速度增长。《美国新闻与世界报道》周刊透露，81%患有长期新冠军症状的美国成年人说他们的日常活动能力受损，25%的人说他们的日常活动能力“严重受损”。截至今年9月下旬，15%的美国感染过新冠的成年人目前患有长期新冠症状。