博士后研究人员离开车站后长期工作的,给予10万元安置

2、人才补贴：对新进入我县博士后研究工作站和博士后创新实践基地的博士后人员，每月按站（基地）实际工作月数给予2500元生活补贴，最长24个月。

●市博士后研究工作站（创新实践基地）入境期间可获得20万元生活补贴，出境可获得30万元补贴

市博士后研究工作站（创新实践基地）在博士后招聘期间可获得20万元的生活补贴，离开厦门的可获得30万元的补贴。

2.省财政对站博士后给予每人40万元的生活补贴。省财政对海外200强大学毕业生给予60万元的生活补贴，承诺在广东工作3年以上，给予40万元的住房补贴。在此基础上，根据站单位所属地区市、县、区财政给予每人30万元的生活补贴。

（6）出站（来）补贴：市内外博士后科研流动站、科研工作站在我市正常工作或自主创业的，按新引进人员享受博士人才引进补贴政策。

重点企业工作补贴。新引进的全职博士
在重点企业工作的，连续三年给予8万元、10万元、12万元的生活补贴；新进站的博士后
培训期间，每人每年给予3万元生活补贴，出站后按新引进的医生享受相关待遇；优秀留学归国人才和国家“双一流”建设高校硕士研究生来长治市重点企业工作的，连续三年给予4万元、6万元、8万元生活补贴；一流学科本科生连续三年给予1万元、3万元、5万元生活补贴；普通高校研究生连续三年给予2万元生活补贴。

残疾人应享受“两项补贴”。高度重视重度残疾人护理补贴和困难残疾人生活补贴的审核发放。目前已审核重度残疾人护理补贴1725人次，困难残疾人生活补贴3271人次。20xx年上半年，残疾人重度护理补贴1万元，生活补贴1万元。

实施博士后安置补贴政策。对3年内在我市企业全职工作的博士后，市财政给予博士后安置补贴20万元。国外优秀博士后安置补贴标准提高到30万元。安置补贴分两次等额分配。

（2）优化调整我市青年就业促进政策。扩大青年实习对象范围，取消16-24岁注册失业人员参加青年实习的户籍限制，与省级文件一致。提高青年实习补贴标准，政府每人每月按照我市最低工资标准向用人单位提供实习补贴，不高于用人单位实际支付的工作补贴金额。根据省政策，基层就业补贴不再执行，基层就业补贴停止实施前符合条件的，仍可在申请期限内提出申请。不再执行市外“双高计划”学生实习补贴。

7)根据《深圳市新引进博士人才生活补贴实施办法》，新引进博士人才生活补贴（10万元）不同时享受省市博士后生活补贴。

3.省财政对在粤东西北连续工作3年以上的符合条件的博士后给予20万元、30万元的生活补贴。

到机关事业单位工作补贴。全职新引进博士在机关事业单位工作的，连续三年每年给予2万元生活补贴；优秀留学归国人才和国家“双一流”建设高校硕士生，新来长治市机关事业单位工作的，连续三年每年给予1万元生活补贴；一流学科本科毕业生
新来长治市机关事业单位工作的，连续三年每年给予6000元生活补贴；教育部直属六所师范大学（或其他重点大学）的本科毕业生或硕士学位均为上述大学毕业生。经调查考核合格后，新引进长治学校任教的，连续五年给予每年6万元的综合补贴。

农业机械采购补贴自查监督，旨在提高县农业机械管理部门对补贴机具验证工作的重要性和紧迫性，进一步做好补贴工作，加强农业机械采购补贴实施监督，确保补贴资金效益，群众受益，防止补贴资金现象，完成今年农业机械采购补贴工作奠定坚实基础。

符合条件的毕业生还可以申请区级人才优惠政策，如购房补贴、租房补贴；自主创业扶持基金、小额担保贷款和科技贷款贴息项目支持、创业场所免租优惠和个人所得税奖励；博士、硕士、本科最高可申请12万元、9万元、6万元的工作津贴。

今年以来，市就业中心升级优化了办理流程，通过两个阶段发放补贴。第一阶段，对上一年度享受稳岗返还政策的企业进行系统核实和比较。符合条件的，补贴资金通过社会银行直接连接返还企业账户。截至目前，已有1.98万家企业返还资金2.04亿元，惠及企业职工66.37万人。

4.引进和培养“大国工匠”和高技能人才。对企业引进的世界技能竞赛、中国技能奖获奖者和国家技术专家给予20万-100万元补贴，设立国家技能大师工作室给予50万元补贴。支持企业建设高技能人才培训基地，建成后奖励100万元。