开展创先争优活动心得体会5篇

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开展创先争优活动心得体会 篇1

基层组织建设年活动心得体会

自县委、县委组织部将2024年确定为基层组织建设年以来，按照乡党委《关于在全乡开展“基层组织建设年”活动的实施意见》的具体安排，我通过积极认真参加乡集中理论学习以及个人在工作中的实践学习，学习和领会会议上的讲话精神，使自己对基层组织建设的重要性有了深刻的认识，并深刻体会到应该切实加强自身学习，养成良好的学习、工作、生活作风，时刻保持乡镇干部的好形象。通过第一阶段的认真学习，我对建设年活动有以下几点体会：

1、 提高认识，充分认识活动的重要性，是搞好基层建设的思想基础。

基层组织建设年要按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求，坚持因地制宜，分类指导，有序推进。抓落实，就是把党的十七大以来**关于加强基层组织建设的一系列部署要求落到实处，把已有成功经验全面推广。全覆盖，就是每个党支部要积极行动，每个党员都要自觉参与。

求实效，就是抓住几个实际实实，解决几个突出问题，防止表面化，坚决不搞形式主义。群众化，就是贴近基层需求，回应党员关切，顺应群众期待，把基层组织建设变成群众满意工程。

2、 加强学习，巩固理论素质，是搞好作风建设的理论基础。

要坚持理论学习，树立正确的政治立场、政治观点和政治方法，不断提高政治敏感性和政治鉴别力。在学习方法上，要积极参加单位组织的集中政治理论学习，同时在保证学习时间上，要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来，认真学习党**关于加强基层建设的重要论述，学习并贯彻好**精神。

三、深入排查，切实整改问题是搞好基层建设的基本途径。

作为乡镇干部，要认真分析、梳理业务和思想上存在的共性和个别问题，明确重点，落实责任，及时整改。必须彻底转变以前一些不正确的观念，增强服务意识和干部的责任意识，对基层群众，我们要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要学会换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想；在与群众交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，满腔热情地为基层群众服好务，切实转变观念，转变作风，不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

4、 从严治标、提高质量是搞好基层建设的首要条件。

从严遵守重点抓两条，一是要严格执行“四条禁令”，把“四条禁令”作为每个干部最基本的行为准则。二是严格遵守乡镇各项规章制度，按照制度要求加强作风建设。

5、 严格要求，树立良好形象，是基层单位建设的必然要求。

要按照“精神、整洁、和气、公道”这四个字来改进我们的办事作风。一是人要精神。每一个干部都要珍惜自己的岗位和单位的荣誉，做到纪律严明、作风扎实、衣着整齐、精神饱满。

软、懒、散的状况必须坚决改变。二是物要整洁。每个办公室必须干净整洁，办公室秩序井然，物品摆放整齐。

必须坚决改变脏乱差的面貌。三是说话和气。我们应该以友好的态度热情接待广大群众，不摆布，不玩弄态度，文明礼貌。

四是办事公道。每一个干部为群众服务，都要平等待人，不徇私舞弊，公道办事。

一是始终围绕“**联创”抓“创先争优” 活动。

注重夯实基础，整体推进。从最基础的“三会一课”抓起，通过把“双培双带”先锋工程、无职党员设岗定责、流动党员“双向带动”、为民服务全程**、党员和党组织“双向承诺”等农村基层组织建设“五大载体”进行有效整合，以**联创为总抓手，搭建“创先争优”活动平台，结合农村工作实际，积极开展创先活动，形成常抓不懈的工作机制。

二是立足创新，积极探索新形势下农村基层组织建设的新方法、新举措。

要认真推进农村党员讨论，充分发挥党员的先锋模范作用。认真抓好“两新”经济组织的党建工作，积极探索“两新”组织党建工作的新思路、新方法、新载体。抓组建，促进党组织覆盖面扩大；抓规范，促进党组织作用发挥；抓“争创”，促进党建工作水平提升。

三是完善激励保障机制，注重实效。

乡镇党委要建立健全党建工作考核考评机制，每年都要集中对基层党组织开展评选活动，严格考评纪律，细化考评细则，规范考评程序，党委对评定的先进党（总）支部、先进党小组、优秀员要予以表彰奖励，对一些先进典型还通过简报、广播、电视等**进行广泛宣传，充分发挥典型示范带动作用。

四是紧紧围绕“创先争优”目标要求抓争创。

落实“五个好”和“五带头”的创先争优要求，应结合农村工作的实际，并充分利用农组工作中的有效载体开展活动。通过一些党员、群众看得见、摸得着的活动使“五个好”和“五带头”的要求具体化，产生实实在在的效果。

在创建“五个好”先进党组织方面，应立足健全完善乡镇党委议事规则、村两委工作规则；完善镇村班子集中学习制度，提高班子整体素质和能力等措施来落实“领导班子好”。要通过“双培双带”先锋工程、流动党员教育管理、无职党员设岗定责、发展党员公示制等载体建设来提高党员素质，优化党员队伍，落实“党员队伍好”。

通过建立健全一整套规章制度来规范镇村和单位的工作运行机制，以好的制度管人、理事，从而形成好的工作机制。通过抓经济促发展，积极推动新农村建设，认真落实各项民生工程，努力构建和谐稳定的社会环境来落实“工作业绩好”。通过镇情民意互动机制，认真落实“四仪两公开”、“一述三定”、双向承诺制等有效载体和良好的工作实绩来体现“群众反映好”。

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