职场谈话礼仪注意什么?你好,朋友们知道吗?

6. 按照言语是铁，沉默是金，说沉默比多说好。言语是一个人行为的影子。我们常常因为言语多而伤人。言语伤人胜于刀伤；因为刀伤容易治愈，舌伤难以治愈。多说抱怨，胡说八道。俗话说，多说必失，多说多败。只有沉默 永远不要背叛你，保持沉默就是保护自己的安全。

职场礼仪禁忌

1忌打断对方

双方交谈时，上级可以打断下级，长辈可以打断年轻一代，身份平等的人无权打断对方。如果你同时和对方说话，你应该说“请”，让对方先说。

2忌补充对方

有些人是好老师，总是想知道比对方更多，比对方更熟练。事实上，这个问题并没有得到纠正，因为人们从不同的角度对同一个问题的看法会有很大的不同。

当然，如果双方身份平等，彼此熟悉，有时适当补充对方的谈话并不严重，但在谈判桌上不能互相补充。

3忌纠正对方

“十里风不同，百里风不同。”不同国家、不同地区、不同文化背景的人考虑同一个问题，结论可能不一致。

一个真正受过教育的人是一个懂得尊重他人的人。尊重他人就是尊重对方的选择。除了必须明确回答大是大非的问题外，人际交往中的一般问题不应该随意与对方争论是非，也不应该随意判断，因为是非是相对的，有些问题很难说谁对谁错。

4忌质疑对方

不要随便怀疑别人说什么。所谓防人之心是必不可少的。质疑对方并非不可能，但不能写在脸上是非常重要的。如果你不注意，很容易带来麻烦。

质疑对方实际上是对他们尊严的挑衅，这是一种非理性的行为。在人际交往中，这样的问题值得高度关注。