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育儿假是父母双方的权益,目的是更好地照顾新生儿,平衡工作和生活之间的关系。以下是广东育儿假多少天,请看!如果你喜欢,你可以收集和分享它!
广东育儿假多少天?
广东育儿假178天。这是女方的假期天数,男方是15日的陪产假。广东新生儿父母要牢记这一点。
2024年12月1日上午,广东省通过修订决定,增加了父母育儿假、独生子女护理假,建立了包容性托儿服务体系。让我们一起关注它。
新增父母育儿假、独生子女护理假
根据国家规定的98日产假,女方将享受80日奖励假,共178日,男方将享受15日陪产假。规定3岁以下子女的父母每年享受10日育儿假。
独生子女和父母60岁以上的,每年有5天的护理假。父母生病住院的,子女有护理假,每年不超过15天。
建立普惠托育服务体系
推进包容性托儿所服务体系的建立。鼓励和引导社会力量建立托儿所,支持机关、企业事业单位、学校、工业园区、商业建筑和年轻女职工集中单位,可在工作场所为职工提供托儿所服务,如果条件允许,也可以向附近居民开放,方便周围的育儿父母。它还支持有条件的幼儿园开设托儿所。
育儿假会过期吗?
很多用人单位明确年假过期无效,这样的规定无效。育儿假也会这样操作吗?这是很多家长担心的问题。
广东省人力资源和社会保障厅发布的通知明确,育儿假可以补休,补休的前提是“用人单位因工作需要确实没有给职工安排育儿假”。需要注意的是,用人单位有义务按照规定主动安排。
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