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人事工作需要有良好的职业道德,认真负责,有亲和力,有良好的沟通能力。以下是小精心收集整理人事工作职责简单,希望对您有所帮助,如果您喜欢与朋友分享哦!
人事工作职责简要1
1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等程序,建立人事档案。熟悉员工的个人能力,协助领导合理安排公司内部人力资源的增减;
2、负责员工成为正式员工后的社会保险保险、申报、公司社会保障基础申报、调整、年检等工作,及时掌握国家有关法律、法规和政策;
3、组织、安排公司会议,或会同有关部门准备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记录;
4、管理好员工人事档案材料,建立健全员工人事档案管理,严格办理借档手续;
5、协助部门员工考勤、工资核算、报销汇总;
6、负责公司行政管理制度的建立、完善和实施;
7、熟悉行政部其他岗位,必要时更换岗位;
8、完成上级领导交办的其他任务。
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